Buscamos a alguien que saque el trabajo
sin que nadie le persiga.
No es un puesto de dirección. No vas a coordinar a un equipo. Es un rol de ejecución y trinchera: hacer que cada cliente reciba lo que ha contratado, día tras día, con método y sin fallos. Si eso te aburre, este no es tu sitio. Si eso te enciende, sigue leyendo.
Qué es Advisorsy y qué harás aquí
Construimos robots software que automatizan los procesos administrativos que las asesorías hacen a mano cada día: altas, contratos, RETA, notificaciones, libros, cuentas anuales, gestión de ITs. Quitamos el trabajo repetitivo de en medio para que las asesorías se dediquen a asesorar.
Tu trabajo es que esa máquina funcione para cada cliente. Irás rotando la operativa entre 3 colas, con foco total en una cada vez:
Onboarding
Configuras entornos y despliegas las automatizaciones en cada cliente nuevo hasta que obtiene el valor contratado.
Operativa
Pones en marcha los módulos, vigilas los pipelines de los robots y deshaces atascos antes de que lleguen al cliente.
Soporte N1/N3
Resuelves tickets de nivel 1, dejas nota en cada uno y escalas a Producto lo que no puedas resolver tú.
Que el trabajo salga adelante sin que haya que recordártelo. Meticulosidad, constancia y autonomía real. El método ya está escrito y documentado; tú lo ejecutas, reportas en el sistema y avisas a tiempo cuando algo se va a salir de plazo. Esa fiabilidad vale más para nosotros que cualquier título.
No somos para todos. Y está bien.
Preferimos perder tu candidatura ahora que perderte a las dos semanas. Así que vamos a ser honestos sobre lo que es y lo que no es este puesto:
Esto es, ante todo, un rol de ejecución. El día a día es operativo y, en buena parte, repetitivo por diseño: las mismas colas y los mismos métodos, ejecutados bien una y otra vez. Si haces esto de forma excepcional eres quien sostiene el servicio, y en una empresa que crece eso se reconoce y abre camino. Pero el motivo para entrar tiene que ser que te gusta este trabajo, no el puesto al que crees que te llevará.
Por eso te lo decimos claro: si lo que de verdad buscas es un atajo rápido a un puesto de mando y la ejecución solo te parece un peaje, te vas a frustrar. Y lo respetamos: mejor saberlo hoy.
Un sistema de trabajo serio y documentado, autonomía real desde el primer mes, contacto directo con el CEO y con Producto, y un oficio que dominarás de verdad. Eres la persona de la que depende que el cliente esté bien servido. No es poca cosa: es el centro de la operación.
¿Encajas? Filtro rápido
Léelo despacio y sé honesto contigo. Si te reconoces más en la columna roja, no apliques: no es para ti, y no pasa nada.
SÍ encajas si…
- Disfrutas cerrando tareas y odias dejar cosas a medias.
- Eres meticuloso: el detalle pequeño que otros pasan por alto a ti te molesta.
- Te organizas solo y cumples sin que te persigan.
- Te encuentras cómodo en el trabajo repetitivo y constante, hecho bien.
- Te manejas con software técnico, tickets, SLAs y herramientas de gestión.
- Cuando algo se te escapa, avisas a tiempo en vez de esconderlo.
- Quieres dominar un oficio a fondo, no coleccionar títulos en el camino.
NO encajas si…
- Buscas dirigir, coordinar o liderar un equipo en lugar de ejecutar.
- Necesitas variedad y novedad constante para no aburrirte.
- Solo te interesa como atajo rápido a un puesto de mando.
- La ejecución repetitiva te parece "trabajo de menos nivel".
- Funcionas mejor cuando alguien te marca cada paso de cerca.
- Te incomoda un sueldo de entrada ajustado en una startup pre-rentable.
- Esperas estrategia y reuniones; aquí lo que hay es trinchera.
Condiciones, sin letra pequeña
Somos una startup pre-rentable y cuidamos cada euro de caja. Te decimos la cifra exacta para que decidas con la información delante, no después de tres entrevistas:
Cómo es nuestro proceso de selección
Transparente y exigente. No te haremos perder el tiempo y te pedimos lo mismo:
Candidatura
Nos cuentas quién eres y por qué este rol concreto, después de haber leído el filtro de arriba.
Entrevista con escenario en vivo
No solo hablamos: te ponemos delante una situación real de las colas y vemos cómo la resuelves.
Referencias
Hablamos con quien te ha tenido a su cargo. Preguntas concretas, respuestas honestas.
Decisión y oferta
Sin postureo. Si encajas, cerramos rápido y con condiciones claras desde el primer día.
Si has llegado hasta aquí asintiendo, hablemos.
Buscamos a una persona fiable, meticulosa y constante que quiera dominar un oficio operativo de verdad. Si eres tú, queremos conocerte.
Quiero aplicar